Softinsa's success is based on innovation and the ability to continuously reinvent ourselves.
ServicesWe seek to satisfy the business needs of our customers, reinforcing the partnership relationship.
Innovation CentersOur centers allow us to boost our work capacity, with excellence and accuracy we are able to achieve the desired objectives.
CareersHere you could develop skills, acquire knowledge and work with a dynamic team.
Formação académica em Data Science, Matemática, Física ou similar;
Interesse em desenvolver carreira na área de consultoria (Área de Dados);
Capacidade para trabalhar em equipa, de organização e método de trabalho;
Elevado sentido de responsabilidade e potencial de aprendizagem;
Disponibilidade para deslocações ao cliente (Porto);
Bons conhecimentos de inglês falado e escrito.
Plano de Formação inicial técnica e de softskills, adequado às funções a desempenhar;
Plano de progressão de carreira;
Integração num grupo de trabalho jovem e dinâmico com um excelente ambiente de trabalho;
Participação em projetos com ambiente tecnológico desafiante.
Formação académica em Engenharia Informática ou similar;
Experiência profissional igual ou superior a 3 anos em projetos de desenvolvimento aplicacional em ambiente Mainframe COBOL;
Experiência em Banca, preferencialmente, na área de Títulos;
Experiência em manutenção e desenvolvimento aplicacional;
Experiência em análise e documentação;
Experiência em ciclo de vida de software;
Experiência em metodologias de desenvolvimento;
Espírito de Equipa e entreajuda, boa comunicação, foco e atitude;
Disponibilidade para deslocações ao cliente (Lisboa);
Bons conhecimentos de Inglês falado e escrito.
Integração em equipa jovem e dinâmica;
Acesso a formação inicial e contínua de softskills e competências técnicas;
Integração em projetos de âmbito internacional;
Excelentes condições para progressão profissional;
Acesso a tecnologias diferenciadoras no mercado.
Formação académica em Engenharia Informática ou similar;
Experiência profissional igual ou superior a 3 anos em projetos de desenvolvimento aplicacional em ambiente Mainframe COBOL;
Experiência em Banca, preferencialmente, na área de Títulos;
Experiência em manutenção e desenvolvimento aplicacional;
Experiência em análise e documentação;
Experiência em ciclo de vida de software;
Experiência em metodologias de desenvolvimento;
Espírito de Equipa e entreajuda, boa comunicação, foco e atitude;
Disponibilidade para deslocações ao cliente (Porto);
Bons conhecimentos de Inglês falado e escrito.
Integração em equipa jovem e dinâmica;
Acesso a formação inicial e contínua de softskills e competências técnicas;
Integração em projetos de âmbito internacional;
Excelentes condições para progressão profissional;
Acesso a tecnologias diferenciadoras no mercado.
Perfil com 3 anos de experiência consolidada no módulo SAP Success Factors Employee Central;
Experiência mínima de 3 projetos completos de implementação em SAP Success Factors Employee Central;
Certificação em SAP SucessFactors Employee Central;
Boa comunicação;
Capacidade de análise;
Autonomia e dinamismo;
Capacidade de trabalho em equipa;
Capacidade rápida de adaptação;
Responsabilidade no cumprimento de prazos;
Domínio da língua Inglesa.
Plano de Formação inicial técnica e de softskills, adequado às funções a desempenhar;
Plano de progressão de carreira;
Integração num grupo de trabalho jovem e dinâmico com um excelente ambiente de trabalho;
Participação em projetos com ambiente tecnológico desafiante.
